湖北省经济和信息化厅

7月2日下午，省经信厅举行新录用公务员试用期满考核暨“青蓝结对·导师帮带”签约活动。厅党组成员、副厅长陈琦出席活动并讲话。

4名新录用公务员进行个人述职，全面汇报试用期内学习工作表现、存在问题不足和下步工作打算；4名帮带导师逐一点评，既肯定成绩、指出短板，也提出改进方向。厅办公室、综合处、人事处、机关党委负责同志，帮带导师、新录用公务员所在处室全体工作人员从德、能、勤、绩、廉五个方面对4名新录用公务员试用期间表现进行无记名民主测评。

4名新遴选公务员也与4名帮带导师签订《青蓝结对导师帮带协议书》；2名导师代表分享了前期帮带经验做法，报告了后期帮带计划安排，4名新遴选公务员进行了表态发言。

陈琦同志在讲话中对4名新录用公务员试用期“方向对、状态在、起步稳”的表现给予肯定，并指出存在的短板与不足。同时，要求帮带导师当好政治上的“领航员”、业务上的“教练员”、作风上的“示范员”，将帮带工作落到实处；勉励年轻干部“脑勤多思、嘴勤多问、腿勤多跑”，筑牢信仰之基，做政治上的明白人；锤炼过硬本领，做业务上的内行人；永葆清廉之色，做作风上的正派人。要求将新录用公务员试用期满考核与“青蓝结对·导师帮带”工作有机融合，以考促干、以带促长，把“青蓝结对”变成“青蓝相继”，使其成为经信干部队伍的一股常流、一股清流、一股劲流。